江油市职业中学校现有在籍学生4000余人,由两个校区组成,2019年秋新生预报名约在1600人。近年来在党和国家关于职业教育发展政策的指导下,学校良性发展,为地方经济建设和发展服务作出了重要贡献。
按照四川省发展和改革委员会关于印发《四川省政府制定价格成本信息公开办法》的通知(川发改价格[2017]658号)精神要求,对学校近三年(2016年-2018年)来关于学生住校费成本收支核算信息进行公示。
公示附件1:
《江油市职业中学校2016年学生住校费成本核算统计》
公示附件2:
《江油市职业中学校2017年学生住校费成本核算统计》
公示附件3:
《江油市职业中学校2018年学生住校费成本核算统计》
附件1
江油市职业中学校
2016年学生住校费成本核算统计
一、收入统计
学校共有225间寝室,共有1800个床位,2016年按100%入住率计算,收入总计为1800×800元/生.年=1440000元。学校给学生提供热水洗澡,饮用开水。
二、学校住校生成本支出每年总计:1783114.5元。
1、年水、电、气费支出 415009.54元。
2、生活垃圾处理每年: 17000元。
3、下水道疏通处理每年:10000元。
4、防疫消毒药品每年:
12000元。
5、修缮维护每年支出: 194250元。
(1)各种使用易损件更换,包括门、窗、玻璃、水阀、床、电扇、电器开关、电灯、壁柜、地漏、花洒、锁、公厕门板、门板脚架等平均按225间×650元/年=146250元。
(2)门、窗、防护栏等油漆、墙壁粉刷等225间×200=45000元。
(3)值班室公用床上用品清洁费用:3000元。
6、成本折旧(按等比折旧法计算,土建不在折旧范围之内)共约168975元。
(1)门:225间×680元÷8年=19125元。
(2)高级自动遥扇:225间×800元÷5年=36000元。
(3)床:225间×456元×8张/间=820800元,按8年使用折旧为820800÷8年=102600元。
(4)消防安全设施折旧为:90000元÷8年=11250元。
7、管理人员工资、保险支出每年965880元。
(1)按劳动法,及江油市人力资源和社会保障局的有关规定,临聘人员的基本工资,各种社会保险,及人身意外保险等支出。学校共需外聘管理人员6层×2名/楼(男女各一名),组长一名,合计13人,每年支出(1800元基本工资+690元保险)×13人×12月=388440元。
(2)班主任老师管理寝室成本支出,200元×80个班×10个月+早晚值守保险100元/年=168000元。
(3)保洁员、卫生防疫、安保人员8个岗位,每年支出工资及保险,(1500元基本工资+690元保险)×8人×12月=210240元。
(4)维修人员工资及保险:维修设水、电、木工、杂工各一名,人员工资保险支出:(2000元基本工资+690元保险)×4人×12月=129120元。
(5)周末管理:每周两天,每年约折合为3.4个月,(1600元基本工资+690元保险)×8人×4月=70080元。
三、学校目前按江发改[2012]280号文件精神的400元/生.期标准收费,住校费收入总计:1800床×400元×2期=1440000元,学校实际支出的成本核算为1783114.5元,收不抵支,目前收费状况已不能保证收支平衡。
2019年6月25日
附件2
江油市职业中学校
2017年学生住校费成本核算统计
一、收入统计
学校共有225间寝室,共有1800个床位,2017年按100%入住率计算,收入总计为1800×800元/生.年=1440000元。学校给学生提供热水洗澡,饮用开水。
二、学校住校生成本支出每年总计:1939370.18元。
1、年水、电、气费支出
502177.58元。
2、生活垃圾处理每年:
18000元。
3、下水道疏通处理每年:10000元。
4、防疫消毒药品每年:
12000元。
5、修缮维护每年支出: 228000元。
(1)各种使用易损件更换,包括门、窗、玻璃、水阀、床、电扇、电器开关、电灯、壁柜、地漏、花洒、锁、公厕门板、门板脚架等平均按225间×700元/年=157500元。
(2)门、窗、防护栏等油漆、墙壁粉刷等225间×300=67500元。
(3)值班室公用床上用品清洁费用:3000元。
6、成本折旧(按等比折旧法计算,土建不在折旧范围之内)共约168975元。
(1)门:225间×680元÷8年=19125元。
(2)高级自动遥扇:225间×800元÷5年=36000元。
(3)床:225间×456元×8张/间=820800元,按8年使用折旧为820800÷8年=102600元。
(4)消防安全设施折旧为:90000元÷8年=11250元。
7、管理人员工资、保险支出每年1000217.6元。
(1)按劳动法,及江油市人力资源和社会保障局的有关规定,临聘人员的基本工资,各种社会保险,及人身意外保险等支出。学校共需外聘管理人员6层×2名/楼(男女各一名),组长一名,合计13人,每年支出(1900元基本工资+736.8元保险)×13人×12月=411340.8元。
(2)班主任老师管理寝室成本支出,200元×80个班×10个月+早晚值守保险100元/年=168000元。
(3)保洁员、卫生防疫、安保人员8个岗位,每年支出工资及保险,(1500元基本工资+736.8元保险)×8人×12月=214732.8元。
(4)维修人员工资及保险:维修设水、电、木工、杂工各一名,人员工资保险支出:(2000元基本工资+736.8元保险)×4人×12月=131366.4元。
(5)周末管理:每周两天,每年约折合为3.4个月,(1600元基本工资+736.8元保险)×8人×4月=74777.6元。
三、学校目前按江发改[2012]280号文件精神的400元/生.期标准收费,住校费收入总计:1800床×400元×2期=1440000元,学校实际支出的成本核算为1939370.18元,收不抵支,目前收费状况已不能保证收支平衡。
2019年6月25日
附件3
江油市职业中学校
2018年学生住校费成本核算统计
一、收入统计
学校共有225间寝室,共有1800个床位,2018年按100%入住率计算,收入总计为1800×800元/生.年=1440000元。学校给学生提供热水洗澡,饮用开水,自动洗衣房等服务。
二、学校住校生成本支出每年总计:2073513.73元。
1、年水、电、气费支出 463463.37元。
2、生活垃圾处理每年: 18000元。
3、下水道疏通处理每年:10000元。
4、防疫消毒药品每年: 12000元。
5、修缮维护每年支出: 250500元。
(1)各种使用易损件更换,包括门、窗、玻璃、水阀、床、电扇、电器开关、电灯、壁柜、地漏、花洒、锁、公厕门板、门板脚架等平均按225间×800元/年=180000元。
(2)门、窗、防护栏等油漆、墙壁粉刷等225间×300=67500元。
(3)值班室公用床上用品清洁费用:3000元。
6、成本折旧(按等比折旧法计算,土建不在折旧范围之内)共约168975元。
(1)门:225间×680元÷8年=19125元。
(2)高级自动遥扇:225间×800元÷5年=36000元。
(3)床:225间×456元×8张/间=820800元,按8年使用折旧为820800÷8年=102600元。
(4)消防安全设施折旧为:90000元÷8年=11250元。
7、管理人员工资、保险支出每年1150575.36元。
(1)按劳动法,及江油市人力资源和社会保障局的有关规定,临聘人员的基本工资,各种社会保险,及人身意外保险等支出。学校共需外聘管理人员6层×2名/楼(男女各一名),组长一名,合计13人,每年支出(2000元基本工资+988.48元保险)×13人×12月=466202.88元。
(2)班主任老师管理寝室成本支出,200元×80个班×10个月+早晚值守保险100元/年=168000元。
(3)保洁员、卫生防疫、安保人员8个岗位,每年支出工资及保险,(1800元基本工资+988.48元保险)×8人×12月=267694.08元。
(4)维修人员工资及保险:维修设水、电、木工、杂工各一名,人员工资保险支出:(2200元基本工资+988.48元保险)×4人×12月=153047.04元。
(5)周末管理:每周两天,每年约折合为3.4个月,(2000元基本工资+988.48元保险)×8人×4月=95631.36元。
三、学校目前按江发改[2012]280号文件精神的400元/生.期标准收费,住校费收入总计:1800床×400元×2期=1440000元,学校实际支出的成本核算为2073513.73元,收不抵支,目前收费状况已不能保证收支平衡。
2019年6月25日